１月２２日付の信濃毎日新聞で、テクノ安曇野高瀬プロジェクト開催の
技能士養成の記事を載せて頂きました。 ありがとうございました。
皆様の会社は、どのような社員を求め、
どのように育成されているのでしょうか。
人材育成には、お金、時間がかかりますが、
”丹精込めて”育成して参りましょう。
”丹精込める”とは、日創研の田舞代表が
良くおしゃっています。
社長としての会社経営（経営者･５Ｓ･技能士･人材育成） 池田町民としての社会活動（商工会･産学交流･ﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄ） 父親としての家庭生活（スポーツ･勉強･旅行･ガーデニング） そして，遊びの ”わがまま私的日記”です。！！ 制作者：赤田弥寿文
１月２２日付の信濃毎日新聞で、テクノ安曇野高瀬プロジェクト開催の
技能士養成の記事を載せて頂きました。 ありがとうございました。
皆様の会社は、どのような社員を求め、
どのように育成されているのでしょうか。
人材育成には、お金、時間がかかりますが、
”丹精込めて”育成して参りましょう。
”丹精込める”とは、日創研の田舞代表が
良くおしゃっています。
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